王美丽想了想，说道：“这个我倒是不知道，不过主任至少会给你0.2吧，徐敏当时主任就给的0.2，现在才到0.4。”

叶德心里默默的算了下，0.2的比例虽然比就业补贴少一点，但也少不了多少，但是不需要厚脸皮去申请就业补贴了。于是叶德开心道：“0.2也不少了，我还是比较满意的。”

王美丽开始和叶德开玩笑：“前一段时间你周日没有去病房帮他们换药，他们告你状的，主任会不会对你不满意，给你0.1的比例啊。”

叶德一听，这还是有可能的，主任在科里可是说一不二的，而且主任脾气可是一点都不好，但凡你敢表现不好，肯定会被收拾。

叶德忧心忡忡，心情沉重的问病史，帮主任做检查。

叶德刚刚帮主任做完一位病人的检查，主任忽然叫叶德过去。原来，主任的手机忘记带到门诊，丢在了病房。主任想用手机的时候，发现手机没带过来，主任一想，查房的时候好像还用过，肯定是丢在病房了。于是，主任就请叶德去拿手机。叶德就拿着主任的钥匙，帮主任去病房拿手机了。

正好，眼科教学秘书张正德在病房和陈剑、徐敏讲什么事情。眼科教学秘书张正德，今年刚通过的副主任医师，平时负责眼科一切杂七杂八的事务，可以说林主任负责指导，张教秘负责做事。同样，奖金核算的事情也是张秘书负责的。叶德一直觉得张教秘是个和蔼的大胖子，心地善良，作为下一届眼科主任，肯定是个好领导。因此，叶德就大大咧咧的问道：“张哥，我的奖金比例是多少啊？”

张教秘这时停下和其他两人的讲话，回答道：“主任给你0.4的比例，但是主任说了，这是给你的鼓励，如果你表现不好，还是会倒扣的。”

叶德几乎是飘着来到门诊的，他怎么也没想到，主任居然会给他0.4的比例。徐敏比他早来两年，现在也只是0.4的比例。叶德心想看来主任还是比较欣赏我的，没有因为上次他们告黑状对我有意见。

叶德刚来眼科的时候，林主任就非常欣赏他。叶德大学时候是班长，而林主任上学时做过团支书，他和他的班长配合得很好，在他的印象中班长的能力一般都很不错。