王峰摆了摆手，“玄元宗就此解散，大家各奔东西！”

彦峄城突然笑了起来，“为何？”

“我看众位长老师叔，大多都不愿意劳顿，也不愿意折腾。那么最好的一条，便是没有过多困难，最容易实现的一条，那不就是立刻解散嘛？”

“混账！”一位不知名的长老怒骂道。

彦峄城则解释道：“师侄说的好啊，要想一路顺风顺水，又想得到益处，那不就是解散嘛？不过师兄师弟们，你们愿意走么？”

众人一齐摇头。

彦峄城再次问道：“师侄，你这些师叔师伯都不愿意解散啊！你看看第二条路是什么，给我们说说吧。”

王峰倒了一盏酒，“第二条，简而言之，保持原样，就此等死！”说完，一饮而尽。

众人一阵沉默。

彦峄城似乎明白了什么，道：“师侄，最差的路是什么，你直言无妨！”

“好，宗主师叔，各位师伯，这可是你们亲自选的！”王峰再次倒了一盏，“凡尘里有这么一句话，便是穷则变，变则通，通则达！意思就是困境之时就要勇于改变，不能畏惧，只有变化了才会通顺，也只有通顺了才会强盛！”

“拿我们玄元宗来比，还好，师叔师伯们也都看见了玄元宗衰落了，这很好，说明我们已经在开始变了，虽然方向还没有找对。因此，我希望玄元宗能够进行改革！”

“改革？”

“对，改革。旧的规则本就不在适合现在的玄元宗，那我们就改变革新！”

“具体方向呢？”

“首先是制度改革，想必师叔师伯们也都知道了我乃先灵转世重修，因此在我之前的那个世界，有着各色各样的宗派形式。如今，有一套制度比之玄元宗现在的制度更加的优秀！那就是学院制度，当然，我这里只做简化。”

“玄元宗改革首要的改革便是贡献积分制，老旧的境界分配制度已经太过于沉重而且腐朽了。而贡献积分制则能改变这一状态。同时促进宗门弟子对待宗门任务的积极性。简明来说，宗门定期发布宗门任务，设立宗门职位，而报酬则为贡献积分。而宗门里的丹药，灵石，灵器，功法，符篆，阵图，皆可按贡献积分明码标价，宗门弟子便可凭借贡献积分兑换。”

“方法虽好，可是如何记录每个弟子的积分值，同步记录变化值呢？”有长老提出的疑问。

“这个自然简单，我有特殊法阵，可储存数据，不用时，灵阵冻结，数值不变。当弟子注入灵气时，便能激活法阵，查询自己的积分值。同时在激活法阵数据通讯模块，将数据同中央总数据库里的数据对接，核实数据真实性。而中央总数据库则汇总各个交易信息，做账目核对。除了中央总数据库的传输法阵需要极大的晶石材料外，小型特殊法阵很小，可以镶嵌在宗门弟子铭牌之上，顺便我再镶嵌一个传讯法阵，每个法阵都有号码，传讯法阵通过输入对方号码便可同对方通讯。”

“贡献积分制，听起来是个不错的制度。”

“不急，接下来是教师课业制，需要更多的长老配合才行！”

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